Nos
clients

Témoignages

Arima Conseils a réussi avec brio le processus de sélection basé sur la satisfaction de la clientèle du répertoire Consultants Québec du mouvement québécois de la qualité.

Ginette Morin

Chef de service, formation et dotation
Réseau de transport de la Capitale

J’ai eu le plaisir de travailler avec Arima Conseils dans le cadre d’une formation et d’un accompagnement en santé organisationnelle. La formation offerte a été grandement appréciée par tous les participants et l’accompagnement très pertinent. Je recommande les services d’Arima Conseils sans hésitation! Merci encore!

Sébastien Boivin

Directeur des Opérations
Niobec

Je tiens à souligner la qualité de la formation sur la civilité en milieu de travail et l’approche professionnelle d’Arima Conseils.

Très pertinent!

Marie-Josée Laplante

Chef de service, personne & culture, santé, sécurité et qualité de vie au travail
Institut de cardiologie de Montréal

Communiquer pour assurer une saine gestion, est une excellente formation donnée de brillante façon par Arima Conseils.

Fort pertinente. Merci beaucoup!

Claudia Drouin

Conseillère en communication
Cégep régional de Lanaudière

Nos gestionnaires ont eu le privilège d’assister à la formation La gestion de l’incivilité au travail et c’est définitivement un incontournable en matière de prévention du harcèlement et de la violence.

Marie-Josée Drouin est dynamique et maîtrise parfaitement son sujet. La formation cerne les situations à risque pour ainsi intervenir efficacement avec des outils performants. Les activités et les réflexions proposées étaient adaptées à la réalité de notre organisation.

Nous recommandons sans hésitation Arima Conseils!

Martine Bourgault

Agente-conseil en ressources humaines
Ville de Montréal, Arrondissement de Saint-Léonard

Nous avons retenu les services d’Arima Conseils dans le cadre d’une démarche de formation sur la politique de respect de la personne. La formation offerte à tout notre personnel (cols blancs, cols bleus et professionnels) en séances de 3 heures, correspondait parfaitement à ce que nous avions demandé. La formation donnée en solo ou en tandem, a permis de sensibiliser nos employés aux aspects légaux des questions relatives au harcèlement psychologique en milieu de travail, aux responsabilités de toutes les parties impliquées dans des conflits, aux perceptions des individus dans leur rapport aux autres, aux moyens à utiliser pour dénouer les situations complexes et aux services offerts pour soutenir les employés et les équipes en situations conflictuelles. Grâce à la qualité de l’animation, à l’écoute et à l’expérience de la formatrice, cette activité a été un grand succès dans notre organisation. Nous n’hésitons pas à vous recommander les services d’Arima Conseils dans le cadre d’une telle démarche chez vous.

Une clientèle qui grandit…